ISO45001職業(yè)健康安全管理體系的原則和特點
“ISO9001質(zhì)量目標(biāo)、ISO14001環(huán)境目標(biāo)、ISO45001職責(zé)健康安全目標(biāo)、ISO50001能源目標(biāo)”這四個管理體系是公司開展的一項重要工作，我們俗稱之為“四標(biāo)一體”即貫標(biāo)作業(yè)?，F(xiàn)在，我與大家以書面語言的形式共同學(xué)習(xí)其中之一:ISO45001職業(yè)健康安全管理體系的原則和特點。
首先，建立、實施與運行ISO45001職業(yè)健康安全管理體系有三個目的：一是實現(xiàn)職業(yè)安全，二是實現(xiàn)職業(yè)健康，三是依靠管理來促進(jìn)上述兩個目的的實現(xiàn)。
其次，導(dǎo)入該ISO45001職業(yè)健康安全管理體系應(yīng)遵循以下六項原則：
（一）以員工為關(guān)注焦點。堅持這一原則與企業(yè)安全文化建設(shè)的要求相一致。目的是改善勞動條件，控制和降低職業(yè)文化因素，降低風(fēng)險損失，保護(hù)員工的安全與健康。
（二）強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)的承諾。領(lǐng)導(dǎo)的承諾對法律法規(guī)、程序改進(jìn)，決定體系成功與否的關(guān)鍵。
（三）注重全員參與。全員管理是有效運行體系的關(guān)鍵，職業(yè)健康安全績效的提高是企業(yè)決策層、管理層、執(zhí)行層共同努力的結(jié)果。
（四）用系統(tǒng)的安全管理方法。運用系統(tǒng)安全分析的方法，查找系統(tǒng)的危險源，對其進(jìn)行風(fēng)險評價和風(fēng)險控制，與事故分析或隱患管理有著質(zhì)的區(qū)別。
（五）鼓勵組織持續(xù)改進(jìn)。組織建立有效的運行機制，使組織的職業(yè)健康安全績效得以持續(xù)改進(jìn)。
（六）要求系統(tǒng)本質(zhì)安全化。ISO45001職業(yè)健康安全體系標(biāo)準(zhǔn)的核心要素是危險源的識別和風(fēng)險分析與風(fēng)險控制措施的策劃，這要求企業(yè)通過風(fēng)險管理最大限度地去實現(xiàn)系統(tǒng)的本質(zhì)安全化。
只有這樣，我們才可能實現(xiàn)把作業(yè)風(fēng)險降到最低點，真正給我們的員工創(chuàng)造出一個職業(yè)健康安全管理體系的良好環(huán)境。
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