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iso質(zhì)量管理體系考核,質(zhì)量管理體系考核

   日期:2024-08-04 21:03:55     來源:ISO9001認(rèn)證     作者:中企檢測(cè)認(rèn)證網(wǎng)     瀏覽:900    評(píng)論:0
核心提示:iso質(zhì)量管理體系考核,質(zhì)量管理體系考核質(zhì)量管理體系考核制度?你說的可能是質(zhì)量管理體系執(zhí)行情況的監(jiān)督考核,關(guān)于這方面的考核可以形成專門

ISO質(zhì)量管理體系考核,質(zhì)量管理體系考核

質(zhì)量管理體系考核制度?

你說的可能是質(zhì)量管理體系執(zhí)行情況的監(jiān)督考核,關(guān)于這方面的考核可以形成專門的考核制度,根據(jù)各部門的執(zhí)行的好壞層度分層次進(jìn)行獎(jiǎng)\懲即可.應(yīng)該很好編。相當(dāng)于一般的工作考核制度,要求不同而已。

給你份高手的iso三體系認(rèn)證,可以借鑒叁考:質(zhì)量管理制度考核辦法工作質(zhì)量是顧客安全和經(jīng)濟(jì)效益的前提和保證,各部門員工必須增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí),提高工作效率,牢固樹立各項(xiàng)工作以質(zhì)量第一的思想,加大工作質(zhì)量管理力度實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格管理、高質(zhì)量、盈客戶、創(chuàng)效益的目標(biāo),特制定工作質(zhì)量管理實(shí)施細(xì)則及考核辦法。

1. 辦公室1) 保持辦公室的清潔衛(wèi)生,不遲到早退。發(fā)現(xiàn)一次扣10元。2) 所有員工應(yīng)進(jìn)行上崗培訓(xùn)和技能培訓(xùn),培訓(xùn)不足扣20元。3) 在辦公室不做與工作無(wú)關(guān)事情,做好來訪人員的接待工作。發(fā)現(xiàn)一次扣5元。4) 做好人員檔案的建立和iso三體系認(rèn)證管理工作,發(fā)現(xiàn)一次扣10~50元。

2. 生產(chǎn)車間、班組1) 公司設(shè)立質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)基金,每年5000-10000元。2) 各iso三體系認(rèn)證質(zhì)量事故及質(zhì)量返工的罰款,進(jìn)入公司質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)基金。3) 對(duì)一貫重視iso三體系認(rèn)證質(zhì)量的車間、班組,對(duì)iso三體系認(rèn)證質(zhì)量有突出貢獻(xiàn)的個(gè)人(包括質(zhì)檢人員),可由質(zhì)檢人員提出推薦意見,經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn),發(fā)放質(zhì)量特別獎(jiǎng)50-200元,并進(jìn)行表彰。4) 每個(gè)分項(xiàng)iso三體系認(rèn)證品種,凡一次驗(yàn)收合格者,獎(jiǎng)勵(lì)2元。5) 每個(gè)分項(xiàng)iso三體系認(rèn)證品種,凡一次驗(yàn)收達(dá)到優(yōu)質(zhì)iso三體系認(rèn)證者,獎(jiǎng)勵(lì)5元。6) 每個(gè)分項(xiàng)iso三體系認(rèn)證品種,凡二次驗(yàn)收合格者,罰款2元。7) 每個(gè)分項(xiàng)iso三體系認(rèn)證品種,凡三次驗(yàn)收合格者,罰款5元。8) 以上獎(jiǎng)勵(lì)或罰款在每月結(jié)算工資時(shí)發(fā)扣。

3. 操作員工1) 不遲到早退,按要求著裝,發(fā)現(xiàn)一次不合格扣5元。2) 進(jìn)出入車間,不得吸煙。發(fā)現(xiàn)一次不合格扣20元。3) 在車間內(nèi)不得做與工作無(wú)關(guān)事情,不得串崗,不得使物資逆向流轉(zhuǎn)。發(fā)現(xiàn)一次不合格扣10-20元。4) 生產(chǎn)場(chǎng)所、設(shè)備、工器具必須按要求清洗消毒,保持環(huán)境衛(wèi)生。不得在車間內(nèi)吃食物、吐痰等。發(fā)現(xiàn)一次不合格扣5-30元。5) 嚴(yán)格按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn),并根據(jù)技術(shù)人員安排做適當(dāng)調(diào)整。違反一次扣5-50元,并追究因操作不當(dāng)引起的損失。6) 按要求對(duì)iso三體系認(rèn)證進(jìn)行檢驗(yàn),不得將檢驗(yàn)不合格的iso三體系認(rèn)證流轉(zhuǎn)。發(fā)現(xiàn)一次不合格扣10元,并追究因操作不當(dāng)引起的損失。

4. 質(zhì)檢員1) 按要求對(duì)iso三體系認(rèn)證進(jìn)行檢驗(yàn)。漏檢、誤檢一次扣5-50元并追究因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。2) 按要求對(duì)檢測(cè)設(shè)備進(jìn)行管理控制,發(fā)現(xiàn)一次不合格扣10元。3) 不得徇私舞弊,發(fā)現(xiàn)一次扣10元并偵察因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。4) 按規(guī)定對(duì)廠區(qū)、人員、設(shè)備等衛(wèi)生情況進(jìn)行監(jiān)督。監(jiān)督不力的,扣5-50元。5) 按要求對(duì)生產(chǎn)過程和工序iso三體系認(rèn)證進(jìn)行檢驗(yàn)。漏檢、誤檢一次扣5-50元并追究因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。

5. 采購(gòu)員1) 嚴(yán)格按生產(chǎn)部填寫的《采購(gòu)申請(qǐng)單》上的iso認(rèn)證流程建議、規(guī)格等要求采購(gòu)原輔料,不清楚的應(yīng)向申報(bào)人問清楚,避免錯(cuò)辦。如不清楚也不過問的,追究采購(gòu)人的責(zé)任。2) 熟悉掌握原材料規(guī)格及價(jià)格,隨時(shí)掌握市場(chǎng)行情,盡量降低成本,節(jié)約費(fèi)用。如無(wú)客觀因素,如采購(gòu)原輔料不及時(shí),影響了地板生產(chǎn),給公司造成不良影響的,一次扣責(zé)任人50元。3) 嚴(yán)格按公司《采購(gòu)管理程序》進(jìn)行采購(gòu),發(fā)現(xiàn)無(wú)證采購(gòu)、關(guān)系采購(gòu)、條子采購(gòu)、回扣采購(gòu)等等不當(dāng)做法,每次扣200-500元,并追究因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。

6. 庫(kù)管員1) 認(rèn)真做好原輔料入庫(kù)、發(fā)放登記,做到準(zhǔn)確無(wú)誤,出現(xiàn)差錯(cuò)一次扣當(dāng)月工資20元。2) 未經(jīng)檢驗(yàn)合格的原輔料不得入庫(kù),發(fā)現(xiàn)一次扣10-50元,并追究因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。3) 發(fā)材料配件時(shí),要反復(fù)核對(duì)iso認(rèn)證流程建議、規(guī)格型號(hào),做好發(fā)料原始記錄,便于質(zhì)量追蹤,無(wú)原始記錄的扣責(zé)任人10元。4) 做好原輔材料的保管清查工作,若因工作失誤造成損壞、變質(zhì)或遺失的,扣50元并追究因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。

7. 技術(shù)管理人員考核按業(yè)績(jī)進(jìn)行。

8. 各部門應(yīng)做好規(guī)定的質(zhì)量安全記錄,記錄不全或遺失、不記的,發(fā)現(xiàn)一次扣5-50元,并追究因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。

9. 質(zhì)量事故的處理1) iso三體系認(rèn)證質(zhì)量事故的分析處理原則:對(duì)質(zhì)量事故必須堅(jiān)持“三不放過”原則,即事故原因不清不放過;事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過;沒有總結(jié)教訓(xùn)和沒有防范措施不放過。2) 凡發(fā)生普通質(zhì)量事故(即一次返工損失金額在100元以內(nèi)的)罰款5-10元。3) 凡發(fā)生一般質(zhì)量事故(即一次返工損失金額在200元以內(nèi)的)罰款10-20元。4) 凡發(fā)生重大質(zhì)量事故(即一次返工損失金額在300-1000元以內(nèi)的)罰款30-200元。5) 對(duì)違反規(guī)定不聽勸阻,不遵守勞動(dòng)紀(jì)律,工作不負(fù)責(zé)任,失職造成質(zhì)量事故者,或隱瞞事故不報(bào)者,對(duì)事故的主要責(zé)任者和次要責(zé)任者,處以事故直接經(jīng)濟(jì)損失的1-5%。

質(zhì)量管理體系考核試題?

你是不是想要份考試題?。?nèi)容太多,可以給你發(fā)郵箱!

質(zhì)量管理考核體系與組織管理考核體系的區(qū)別與聯(lián)系?

組織管理考核體系涵蓋質(zhì)量管理考核體,既然是組織管理考核體系的與部分,它與其它體系有著必然的聯(lián)系,如:銷售、生產(chǎn)、供應(yīng)、機(jī)電鄧考核體系都有聯(lián)系。

質(zhì)量管理體系考核是第三方考核;組織管理考核體系一般是企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行!

質(zhì)量管理體系審核員考試?

內(nèi)審員:參加管理體系培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的內(nèi)審員培訓(xùn),通過考試,取得內(nèi)審員證書,可以作為內(nèi)審員參加審核。外審員:參加管理體系培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的單位申報(bào)審核員培訓(xùn),評(píng)價(jià)合格獲得培訓(xùn)證書,然后參加CCAA組織的單位考試,每季度一次,考2門:審核知識(shí)與基礎(chǔ)知識(shí),通過后按CCAA申報(bào)準(zhǔn)則要求,提交相關(guān)資料,申報(bào)成為實(shí)習(xí)審核員,審核經(jīng)歷攢夠后,再申報(bào)審核員

理論考試+實(shí)踐操作+面試

我考過iso內(nèi)審員,也是質(zhì)量體系管理。 考試不難,培訓(xùn)后開卷考的。后來發(fā)證書。單位質(zhì)量培訓(xùn)中心。 感覺用處不大,如果從事體系管理的工作,有這個(gè)證還可以。

ISO9001質(zhì)量管理體系審核員?

一般只是有幫助,對(duì)于管理制度相對(duì)規(guī)范的公司來說比較好。我現(xiàn)在就是在企業(yè)里做ISO的。。。

考ISO9001質(zhì)量管理體系審核員 對(duì)于找工作確實(shí)有幫助的。能夠通過單位申報(bào)的質(zhì)量體系審核員的人員:學(xué)歷教育大專以上,已經(jīng)完成多項(xiàng)培訓(xùn),工作經(jīng)驗(yàn)4年以上,人的意志品德和耐心已經(jīng)得到鍛煉,溝通能力比較強(qiáng),一般情況下,擔(dān)任企業(yè)的中層以上管理人員是可以的。一般來說:從準(zhǔn)備到取得ISO9001審核員證書的周期應(yīng)該在2年以上,有些人員實(shí)習(xí)就3年以上了!不容易呀!

 

單位級(jí)的考試都不太好過的。

  

 

  

iso9001質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核員考試

 

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