福田英才薈成長型經(jīng)營管理人才獎勵申請指南
1.政策依據(jù)
《中共深圳市福田區(qū)委 深圳市福田區(qū)人民政府關于進一步實施福田英才薈計劃若干措施（2021）的通知》（福發(fā)〔2021〕10號）及《關于進一步實施福田英才薈計劃的若干措施（2021）》第2.2.2條。
2.政策內容
發(fā)展基礎較好，且連續(xù)兩年綜合貢獻增長率達到20%以上的轄區(qū)注冊成長期企業(yè)，按照上一年度增長部分的10%，給予企業(yè)主要負責人/高級管理人員/技術團隊負責人最高20萬元的經(jīng)營管理人才獎勵。同一企業(yè)每年限申報一次，每次限報1人。
獲獎人員最多可推薦2名對企業(yè)發(fā)展起重要作用的中層（含）以下實用型人才，每人給予5萬元獎勵，且入住產業(yè)人才房不受學歷限制。
獎勵20萬元的，可認定為Ⅲ類福田英才。
3.申請條件
3.1 成長型經(jīng)營管理人才支持
3.1.1 申請者所在的企業(yè)應為注冊登記、稅務關系、統(tǒng)計關系在福田區(qū)的法人企業(yè)，申請時企業(yè)成立時間在三年以上。
3.1.2申請者所在的企業(yè)上一年在福田區(qū)綜合貢獻需達300萬元（含）以上，且連續(xù)兩年綜合貢獻增長率達到20%以上。
3.1.3申請者須為企業(yè)主要負責人/高級管理人員/技術團隊負責人，企業(yè)主要負責人、高級管理人員為：企業(yè)董事長、總經(jīng)理、總裁、副總經(jīng)理、副總裁、財務總監(jiān)、上市公司董事會秘書和公司章程規(guī)定的其他高級管理人員；技術團隊負責人為：國家高新技術企業(yè)的研發(fā)項目主要負責人或企業(yè)知識產權負責人。
3.1.4 成長型經(jīng)營管理人才支持申報企業(yè)同一年度內不得同時申請成熟型經(jīng)營管理人才獎勵、上市公司經(jīng)營管理人才獎勵、網(wǎng)絡營銷人才獎勵、高新企業(yè)人才獎勵；成長型經(jīng)營管理人才獎勵與境外人才個稅補貼相互排斥。
3.1.5 申請者所在企業(yè)每年限申報1次，每次限報1人，下一年申請者可為同一人。
3.2 實用型人才支持
3.2.1實用型人才支持須與成長型經(jīng)營管理人才支持同時申請，未同時申請則視為自動放棄該項目支持。
3.2.2實用型人才支持申請者須為本企業(yè)中層（含）以下實用型人才。
4.支持事項
4.1 支持額度
4.1.1 按照申請者所在企業(yè)上一年度在福田區(qū)綜合貢獻增長部分的10%，給予最高20萬元的成長型經(jīng)營管理人才支持。
4.1.2 按上一年福田綜合貢獻，給予最多2名，每人5萬元的實用型人才支持。
4.1.2.1 福田綜合貢獻300-1000萬元（含300萬元）的支持1人。
4.1.2.2 福田綜合貢獻在1000萬元（含）以上的支持2人。
5.受理時間及辦結時限
5.1受理時間：本指南有效期內，9月1日-12月31日。
5.2 自集中受理的截止日起，除特殊情況外，原則上30個工作日內辦結。
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