天津市中級、高級職稱評審要求
中級職稱評審要求
1.碩士學(xué)位，畢業(yè)滿2年
2.雙學(xué)位，畢業(yè)滿3年
3.統(tǒng)招本科，畢業(yè)滿5年
4.后取本科，畢業(yè)滿6年
5.統(tǒng)招本科，取得助理職稱滿4年
6.后取本科滿1年，取得助理職稱滿5年
7.統(tǒng)招大專，畢業(yè)滿7年
8.后取大專，畢業(yè)滿8年
9.統(tǒng)招大專，取得助理職稱滿4年
10.后取大專滿1年，取得助理職稱滿5年
1.獲得博士學(xué)位滿2年2.獲得碩士學(xué)位，取得中級職稱滿4年
高級工程師評審要求
3.研究生畢業(yè)滿7年
4.統(tǒng)招本科，取得中級滿5年
5.后取本科滿1年，取得中級滿6年
6.統(tǒng)招本科，畢業(yè)滿10年
7.后取本科，畢業(yè)滿11年
中級職稱樣版
高級工程師樣版
天津市人才引進(jìn)落戶條件
2022天津人才引進(jìn)政策詳解(條件+流程)
一、學(xué)歷型人才
1、普通高校畢業(yè)生(全日制本科生)，一般不超過40周歲;
2、獲得碩士學(xué)位的一般不超過45周歲;
3、獲得博士學(xué)位的年齡不受限制。
二、資格型人才
1、獲得副高級及以上職稱資格的;
2、擁有國內(nèi)外精算師、特許金融分析師(CFA)、金融風(fēng)險管理師(FRM)、注冊會計師、注冊稅務(wù)師、注冊建筑師、注冊勘察設(shè)計工程師、注冊資產(chǎn)評估師、律師等執(zhí)業(yè)資格的。
三、技能型人才
高等職業(yè)院校畢業(yè)、在本市用人單位就業(yè)，符合下列條件之一:
1.不超過30周歲;
2.具有高級職業(yè)資格或在津工作滿1年，不超過35周歲;
3.具有技師職業(yè)資格，不超過40周歲;
4.具有高級技師職業(yè)資格，不超過50周歲。
中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)(普通中專、職業(yè)高中、技工院校)、在津工作滿1年，符合下列條件之一:
1.具有高級職業(yè)資格，不超過35周歲;
2.具有技師職業(yè)資格，不超過40周歲;
3.具有高級技師職業(yè)資格，不超過50周歲
四、創(chuàng)業(yè)型人才
1、來津創(chuàng)辦符合天津產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向的企業(yè)創(chuàng)業(yè)者，企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行超過1年，創(chuàng)業(yè)者累計繳納個人所得稅10萬元以上。
2、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊核心人才不受年齡限制(創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊核心成員人才主要是指，來津創(chuàng)辦企業(yè)的董事長、總經(jīng)理、法定代表人以及主要股東)。
3、企業(yè)核心成員不是原始創(chuàng)業(yè)者，還需在該企業(yè)任職超過1年。
五、急需型人才
人工智能、生物醫(yī)藥、新能源新材料、新一代信息技術(shù)、高端裝備制造、數(shù)字創(chuàng)意、航空航天、節(jié)能環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的企業(yè)所急需的人才，由企業(yè)確定。各區(qū)人才辦負(fù)責(zé)組織所在區(qū)企業(yè)的資格認(rèn)定并公布企業(yè)名單。
溫馨提示：
下列情形人員均不能辦理引進(jìn)人才落戶：
1、退休人員不能辦理引進(jìn)人才落戶。
2.已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的;
3.在津無就業(yè)的人員，截至提出落戶申請之日，女已滿50周歲，男已滿60周歲的;
4.在津已就業(yè)并繳納社保的人員，截至提出落戶申請之日，女已滿55周歲，男已滿60周歲的。
學(xué)歷型人才、技能型人才落戶年齡限制均包括上限年齡。如:全日制本科學(xué)歷型人才40周歲(含)以下均可以申報落戶。
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