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天津市住房補貼政策有哪些

   日期:2023-04-04 11:08:23     來源:創(chuàng)業(yè)補貼     作者:中企檢測認證網(wǎng)     瀏覽:37    評論:0
核心提示:天津市住房補貼政策有哪些天津離休人員住房補貼政策實施細則:廣大離休干部為我國的革命、建設(shè)和改革事業(yè)做

天津市住房補貼政策有哪些

天津離休人員住房補貼政策實施細則:廣大離休干部為我國的革命、建設(shè)和改革事業(yè)做出了重要貢獻,他們是黨和國家的寶貴財富。全面落實離休干部各項政治、生活待遇,是中央和市委的一貫要求。為更好地推動我市企業(yè)離休干部住房貨幣分配工作,在執(zhí)行全市統(tǒng)一房改政策的情況下,結(jié)合實際,制定本細則。天津市住房補貼政策有哪些?

一、企業(yè)離休干部住房貨幣分配政策和實施范圍

企業(yè)離休干部住房貨幣分配按照《印發(fā)天津市進一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實施辦法的通知》(津政發(fā)〔1999〕38號)、《批轉(zhuǎn)市城鎮(zhèn)住房制度改革辦公室關(guān)于全面推進住房貨幣分配工作的實施意見的通知》(津政發(fā)〔2001〕59號),以及《關(guān)于進一步推動住房制度改革工作的通知》(津政發(fā)〔2006〕53號)等有關(guān)房改政策執(zhí)行。

實施范圍:市屬企業(yè)和實施住房貨幣分配的區(qū)屬企業(yè)中無房或住房未達到規(guī)定面積標準的離休干部(含1999年6月30日之后去世的離休干部)。已經(jīng)出臺住房貨幣分配方案的區(qū)和單位,仍按原定方案執(zhí)行。

二、住房補貼發(fā)放工作步驟

有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團公司按照全市的統(tǒng)一部署,積極開展工作,采取有力措施,確保完成企業(yè)無房或住房未達到規(guī)定面積標準離休干部住房補貼發(fā)放工作。具體工作步驟:

(一)建檔驗收。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團公司按照市住房委員會《關(guān)于市級機關(guān)和全額事業(yè)單位老職工住房補貼相關(guān)問題的通知》(津房委〔2007〕3號)要求,推動所屬企業(yè)建立無房或住房未達規(guī)定面積標準的離休干部住房檔案,建檔工作要做到程序規(guī)范、信息錄入準確、資料完整詳實,并在一定范圍內(nèi)對離休干部現(xiàn)住房認定情況進行公示。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團公司要成立專門的房改工作班子,負責對所屬企業(yè)建檔工作進行集中驗收,并留檔備查。

(二)審核名單。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團公司將《三類困難企業(yè)離休干部無房或住房未達標房補情況匯總表》(附件2)和《三類困難企業(yè)離休干部無房或住房未達標房補情況明細表》(附件3)一并報市國資委黨委,由市國資委、市人力社保局、市財政局審核確認已實施退出和擬實施退出的三類困難企業(yè)名單;由市委老干部局審核上述企業(yè)離休干部名單。

(三)落實資金。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團公司將自籌的所屬企業(yè)離休干部住房補貼資金劃入專門賬戶;市財政局、市人力社保局按核定的離休干部人數(shù)和標準,將三類困難企業(yè)專項補貼資金一次性足額核撥到有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團公司三類困難企業(yè)專用資金賬戶。

(四)發(fā)放補貼。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團公司按核定的住房補貼額,一次性發(fā)放給離休干部本人;離休干部已去世的,由其法定繼承人按規(guī)定程序領(lǐng)取。離休干部住房補貼發(fā)放情況記入職工住房檔案中保存。

(五)審查監(jiān)督。企業(yè)離休干部住房貨幣分配工作政策性強、涉及面廣,關(guān)系到離休干部切身利益和單位利益。各有關(guān)單位要建立由組織、人事、財務(wù)、監(jiān)察和老干部等部門組成的內(nèi)部監(jiān)督組織,加強對企業(yè)離休干部住房貨幣分配工作各環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,確保公開、公平、公正。

三、住房補貼資金來源

企業(yè)單位離休干部住房補貼資金由離休干部所在單位解決,資金或經(jīng)費有困難的企業(yè)由上級主管部門幫助解決。三類困難企業(yè)離休干部住房補貼資金,在企業(yè)自籌資金、三類困難企業(yè)專項補貼資金和相關(guān)費用中解決;轉(zhuǎn)制為非國有或破產(chǎn)企業(yè)離休干部住房補貼資金,由離休干部所在單位和企業(yè)原上級主管部門共同解決。

四、責任分工

市國資委黨委、市國資委負責企業(yè)離休干部住房補貼發(fā)放的組織實施工作。市國土房管局負責做好相關(guān)房改政策的指導(dǎo)工作,并會同市委組織部、市委老干部局、市財政局、市人力社保局、市國資委黨委、市國資委等部門督促、檢查、推動離休干部住房補貼發(fā)放工作。有關(guān)區(qū)人民政府、有關(guān)委局和集團公司要積極做好離休干部住房建檔、補貼資金核定籌集和發(fā)放工作,并切實做好政策解釋和離休干部思想穩(wěn)定工作,確保此項工作積極穩(wěn)妥實施。

五、專用賬戶的監(jiān)督管理

企業(yè)離休干部住房補貼資金要專戶管理、專款專用,不得截留、擠占、挪用、貪污專戶資金,有違反行為的,要依法處理;對構(gòu)成犯罪的,要依法追究相關(guān)責任人刑事責任。

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本文來源: http://www.1cjaei.cn/news/202010/xwif_10799.html

 
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