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2022年深圳專(zhuān)精特新國(guó)家政策補(bǔ)貼

   日期:2023-03-31 14:51:00     來(lái)源:項(xiàng)目申報(bào)     作者:中企檢測(cè)認(rèn)證網(wǎng)     瀏覽:122    評(píng)論:0
核心提示:2023年深圳專(zhuān)精特新國(guó)家政策補(bǔ)貼深圳市人才引進(jìn)補(bǔ)貼政策2022:高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)受理?xiàng)l件申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼應(yīng)符合下列條件:1.申請(qǐng)人在深圳全職工作

2022年深圳專(zhuān)精特新國(guó)家政策補(bǔ)貼

深圳市人才引進(jìn)補(bǔ)貼政策2022:高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)受理?xiàng)l件

申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼應(yīng)符合下列條件:

1.申請(qǐng)人在深圳全職工作。申請(qǐng)人在我市依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、申報(bào)工資薪金個(gè)人所得稅累計(jì)滿(mǎn)6個(gè)月及以上(不含補(bǔ)繳或補(bǔ)申報(bào),下同),因政策原因無(wú)需繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或申報(bào)工資薪金個(gè)人所得稅的除外。 申請(qǐng)人具有下列情形之一的,不認(rèn)定為在深圳全職工作:

(1)與市外用人單位建立勞動(dòng)(聘用)關(guān)系的;

(2)非因履行深圳全職工作需要,在市外繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或申報(bào)工資薪金個(gè)人所得稅的;

(3)在市外領(lǐng)取勞務(wù)報(bào)酬高于深圳工資薪金、勞務(wù)報(bào)酬收入的;

(4)在深圳創(chuàng)業(yè)的人才,所創(chuàng)企業(yè)未正常經(jīng)營(yíng)且未依法納稅的;

(5)非全職工作的其他情形。

2.申請(qǐng)人及配偶未購(gòu)買(mǎi)過(guò)政策性住房(指各類(lèi)帶有政策優(yōu)惠性質(zhì)的住房,包括準(zhǔn)成本房、全成本房、社會(huì)微利房、全成本微利房、經(jīng)濟(jì)適用住房、安居型商品房以及政府贈(zèng)與住房等)。

3.申請(qǐng)人及配偶未享受過(guò)面積200平方米左右免租10年的住房政策。

4.申請(qǐng)人屬于地方級(jí)領(lǐng)軍人才、后備級(jí)人才的,還應(yīng)當(dāng)具有我市戶(hù)籍。

5.申請(qǐng)人具有下列情形之一的,不得申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼:

(1)5年內(nèi)存在重大行政違法案件信息記錄,虛報(bào)、冒領(lǐng)、騙取、挪用財(cái)政資金記錄,違反科研倫理、科研誠(chéng)信等不誠(chéng)信行為記錄,或?qū)ι陥?bào)單位有前述行為負(fù)有直接或主要責(zé)任的;

(2)因犯罪受到刑事處罰的,或涉嫌犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出明確結(jié)論的;

(3)有正在執(zhí)行、未解除、未整改完畢的行政處罰記錄,或?qū)ι陥?bào)單位上述行為記錄負(fù)有直接或主要責(zé)任的;

(4)被列為失信被執(zhí)行人,或?qū)ι陥?bào)單位被列為失信被執(zhí)行人負(fù)有直接或主要責(zé)任的;

(5)被深圳市公共信用平臺(tái)列入嚴(yán)重失信主體名單的; (

6)未按照相關(guān)規(guī)定完成高層次人才任期評(píng)估或評(píng)估不合格的。

6.申請(qǐng)人及所在單位承諾申請(qǐng)人勞動(dòng)(聘用)合同簽訂單位、社會(huì)保險(xiǎn)繳納單位、納稅申報(bào)單位三者一致,且在申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼對(duì)應(yīng)的任期年度內(nèi)申請(qǐng)人不存在本通知所列“不認(rèn)定為在深圳全職工作”以及“不得申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼”的各類(lèi)情形。

深圳市人才引進(jìn)補(bǔ)貼政策2022:高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)網(wǎng)上辦理流程

一、單位申請(qǐng)

申請(qǐng)人登錄廣東省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)提交申請(qǐng)。

二、受理 受理部門(mén)對(duì)照申報(bào)材料清單,檢查單位上傳材料的完整性合規(guī)性,確保無(wú)材料缺失。

三、審核

審核部門(mén)審核申請(qǐng)人是否符合發(fā)放條件,對(duì)存在疑問(wèn)的材料進(jìn)行審查確認(rèn),審核發(fā)放金額。15個(gè)工作日完成。(書(shū)面檢查、實(shí)地核查:60個(gè)工作日完成,且特殊環(huán)節(jié)不計(jì)入承諾辦結(jié)時(shí)限內(nèi))

四、審批 審核部門(mén)審核同意發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼,確定發(fā)放金額。5個(gè)工作日完成。

五、辦結(jié) 審批通過(guò),業(yè)務(wù)辦結(jié)。審批通過(guò)的申請(qǐng)人員名單,于次月集中在市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。(公示:特殊環(huán)節(jié)不計(jì)入承諾辦結(jié)時(shí)限內(nèi))

六、送達(dá) 經(jīng)公示無(wú)異議后,審核部門(mén)于次月按程序辦理獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼資金發(fā)放手續(xù)。20個(gè)工作日完成。

溫馨提示:高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼實(shí)行全流程網(wǎng)上辦理,申請(qǐng)人在申報(bào)系統(tǒng)按要求上傳相關(guān)材料的掃描件,完成申報(bào)后無(wú)需到窗口遞提交書(shū)面材料。

深圳市人才引進(jìn)補(bǔ)貼政策2022:高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及方式

杰出人才,獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為600萬(wàn)元;國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才和A類(lèi)人才,獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為300萬(wàn)元;

地方級(jí)領(lǐng)軍人才和B類(lèi)人才,獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為200萬(wàn)元;

后備級(jí)人才和C類(lèi)人才,獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為160萬(wàn)元。

獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼按五年任期分次發(fā)放,每任期年度每人發(fā)放1次,每次發(fā)放按照符合條件的實(shí)際月數(shù)計(jì)算(任期年度內(nèi),符合條件的實(shí)際月數(shù)不滿(mǎn)6個(gè)月的,本任期年度不予發(fā)放),最高金額分別如下:杰出人才為120萬(wàn)元;國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才和A類(lèi)人才為60萬(wàn)元;

地方級(jí)領(lǐng)軍人才和B類(lèi)人才40萬(wàn)元;后備級(jí)人才和C類(lèi)人才32萬(wàn)元。

獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼應(yīng)當(dāng)在每個(gè)任期年度期滿(mǎn)后12個(gè)月內(nèi)提出申請(qǐng)。

其中,首次申請(qǐng)且已在深圳全職工作并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、申報(bào)工資薪金個(gè)人所得稅累計(jì)滿(mǎn)12個(gè)月的,可在獲得高層次人才認(rèn)定(確認(rèn))滿(mǎn)3個(gè)月后提出。

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>>>關(guān)于2022年4月深圳市本級(jí)新引進(jìn)人才租房和生活補(bǔ)貼擬發(fā)放名單的公示

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