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培訓班教案被別人用了,算侵犯商業(yè)秘密嗎?

   日期:2023-04-01 12:45:10     來源:北京海淀法院     作者:中企檢測認證網     瀏覽:0    評論:0
核心提示:權利人亦須舉證證明其為防止商業(yè)秘密泄露,在被訴行為發(fā)生以前所采取的合理保密措施。因認為他人經營美術培訓機構所使用的教學課程體系及相

“權利人亦須舉證證明其為防止商業(yè)秘密泄露,在被訴行為發(fā)生以前所采取的合理保密措施。”

因認為他人經營美術培訓機構所使用的教學課程體系及相關資料侵害了自己的商業(yè)秘密,北京喜慶文化傳播有限公司將北京歡心科技有限公司、北京昌盛文化傳媒有限公司及相關員工一并訴至法院,要求各被告停止侵害商業(yè)秘密、賠禮道歉、消除影響、賠償經濟損失及合理支出。海淀法院經審理,認定喜慶公司在本案中主張的教學教案不屬于受《反不正當競爭法》保護的商業(yè)秘密,判決駁回喜慶公司的全部訴訟請求。

案情簡介

喜慶公司訴稱,其經營美術培訓機構,經實踐摸索和與業(yè)內專家合作研發(fā),形成一套具有巨大商業(yè)價值的課程體系,系喜慶公司重要的商業(yè)秘密,內容包括技術類和經營類。喜慶公司采取了多重保密措施,包括但不限于:與公司員工簽訂保密協(xié)議、以專用加密的電子設備儲存、制定課程內容使用與歸還之規(guī)章制度等。小李和小張原為喜慶公司員工,二人與其他被告成立、經營喜慶公司的同類美術培訓機構,涉案美術培訓機構使用了與喜慶公司高度相似的教學課程體系及相關資料,并進行招生和教學,公開展示課程內容;喜慶公司發(fā)現小李和小張利用職務之便多次拷貝留存喜慶公司商業(yè)機密,主要包括課程體系及教學資料,如教學教案、學員評估報告、法律事務信息等,并將其提供給涉案美術機構使用,各被告的行為侵害喜慶公司的商業(yè)秘密。

故喜慶公司訴至法院,請求判令各被告立即刪除并停止使用與喜慶公司商業(yè)秘密相關的材料、書面賠禮道歉、消除影響、賠償喜慶公司經濟損失經濟損失2069264元及所支付的律師費85000元、公證費3140元。

昌盛公司及相關員工共同答辯稱,喜慶公司針對小李、小張先后提起勞動仲裁及訴訟,生效判決認定喜慶公司提交的所有證據均可從公開渠道獲得,不構成商業(yè)秘密。喜慶公司亦未舉證證明其主張商業(yè)秘密的具體指向,故不同意喜慶公司的全部訴訟請求。

歡心公司答辯稱,歡心公司僅為昌盛公司代開過一次發(fā)票,未參與涉案美術機構的實際經營,與本案無關。

法院審理

法院經審理認為,本案焦點在于判斷喜慶公司在本案中主張的教案材料是否構成商業(yè)秘密。喜慶公司在本案中主張的商業(yè)秘密指其教學教案。為此其提交涉案課程教案材料,主張其創(chuàng)辦的美術培訓機構經營多年,形成了一套完整的課程體系,并形成了對應的課程教案材料。

從在案證據來看,喜慶公司的教案材料中多數內容系對美術培訓的教育內容,其所主張的課程體系在其宣傳冊中可以體現,相關公眾容易知曉,且在其教師培訓過程中學員亦對課程內容、課程教學思路等有所了解,因此相關內容極可能為從事美術培訓的人員所知悉,已經不屬于不公開的信息??梢?,喜慶公司在本案中主張的教學教案不屬于受《反不正當競爭法》保護的商業(yè)秘密。

此外,在喜慶公司與員工簽訂的勞動合同中,對保密義務進行了規(guī)定,喜慶公司還在公司規(guī)定相應教案材料存儲在指定u盤中,由專人保管并且在教師授課前借出、授課后歸還,可見喜慶公司對其主張的教案材料采取了一定的措施防止他人不當獲取,但是相應措施針對的是教案這一載體,該載體并非信息,喜慶公司亦未明確說明其主張的商業(yè)秘密具體指向。

最終,法院作出上述判決。目前本案已生效。

法官說法

權利人主張其商業(yè)秘密受到侵害,應首先舉證證明其主張的內容符合《反不正當競爭法》中商業(yè)秘密的構成要件。商業(yè)秘密,是指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并經權利人采取相應保密措施的技術信息、經營信息等商業(yè)信息。其中,不為公眾所知悉是指商業(yè)秘密中的秘密性要件,總體上應當以權利人請求保護的信息在被訴侵權行為發(fā)生時不為所屬領域的相關人員普遍知悉和容易獲得為判斷標準。此外,權利人亦須舉證證明其為防止商業(yè)秘密泄露,在被訴行為發(fā)生以前所采取的合理保密措施。(文中均為化名,圖片來源于網絡)

(原標題:培訓班教案被別人用了,算侵犯商業(yè)秘密嗎?)

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