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到哪辦理ISO9001質(zhì)量管理體系要多久

   日期:2024-08-23 23:03:22     來源:ISO9001認(rèn)證     作者:中企檢測認(rèn)證網(wǎng)     瀏覽:901    評論:0
核心提示:到哪辦理ISO9001質(zhì)量管理體系要多久ISO體系包括哪些?ISO9001: 質(zhì)量管理體系ISO14001: 環(huán)境管理體系ISO18001: 職業(yè)健康安全體系企業(yè)如何

到哪辦理ISO9001質(zhì)量管理體系要多久

ISO體系包括哪些?

ISO9001: 質(zhì)量管理體系

ISO14001環(huán)境管理體系

ISO18001: 職業(yè)健康安全體系

企業(yè)如何開展OHSAA18001

跟著ISO9000質(zhì)量管理系列標(biāo)準(zhǔn)及ISO14000環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)在我國的迅速推廣,與之并稱企業(yè)管理三大體系的職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系已經(jīng)出露端倪,建立職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系從何處入手,這是每個但愿建立該體系的組織所面對的題目。下面初步探討建立職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的起步過程。

一、 管理者的支持

不管是體系的建立、或是日后的正常運(yùn)行及持續(xù)改善,其成敗如何,主要取決于管理者的決心和所作的承諾。任何一個組織,推行任何一套管理體系,首先都必需獲得管理者的支持。體系建立初期,管理者的支持可以表現(xiàn)在一下幾方面:,在財(cái)務(wù)方面提供必要的投資;第二,配備必要充足的人力資源一分配一定的工作時間在體系的推動力上。

為取得充分支持,首先,應(yīng)向管理者指明內(nèi)外部各種因素,以使其明確所需做的努力和能夠獲得的利益,促使其下定決心從事這項(xiàng)計(jì)劃。所謂的內(nèi)外部因素可能包含一下內(nèi)容:

1 、組織內(nèi)部在職業(yè)安全衛(wèi)生方面的直接損失,如因事故、工傷、職業(yè)病帶來的額外開支;

2、隱含于這些直接損失之下的間接損失,如員工對組織的不滿足度、工作積極性的下降、停工造成的收益減少;

3、組織的形象,相關(guān)方對組織職業(yè)安全衛(wèi)生的不滿足可直接形象的受損,反之,對員工全面負(fù)責(zé)的管理將有利于晉升組織的形象(此外所指相關(guān)方可能有、媒體、員工家庭、顧客群等,甚至可觸動整個社會);

4、日益嚴(yán)格、健全的法律法規(guī)對職業(yè)保護(hù)的新要求,以及社會提高所帶來的人權(quán)觀念 的加強(qiáng);

5、國際/海內(nèi)商業(yè)的新潮流所帶來的新的競爭前提,在ISO9001、ISO14001的推行中已盡現(xiàn)無疑,也必將擴(kuò)展到職業(yè)安衛(wèi)的推行中。

6、顧客及有關(guān)方面的直接要求。

7、對社會安定、繁榮的貢獻(xiàn)。

除上述因素外,一份全面的初期風(fēng)險(xiǎn)評估講演也長短常重要的。

二、 體系導(dǎo)入預(yù)備

取得了管理者的決心與承諾,就能著手建立體系的預(yù)備工作。在一系列預(yù)備工作 中首要的工作,便是收集資料并進(jìn)行分析研究,特別是對認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)的收集。由于ISO尚未正式發(fā)布職業(yè)安衛(wèi)提國際標(biāo)準(zhǔn),目前進(jìn)行的第三方認(rèn)證是以認(rèn)證機(jī)構(gòu)依照BS8800、ISO9000、ISO14000等的原則框架各自制定的認(rèn)證指南為依據(jù),因此這以步驟對于企業(yè)來說就顯得猶為重要。選擇一套的認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),不但有助于有效晉升組織的管理水平和績效,而且對ISO正式宣布職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)后換證的順利進(jìn)行,也具有非常重要的意義。

我們所收集的主要包含兩種性質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn),一類是由認(rèn)證機(jī)構(gòu)宣布的可以作為認(rèn)證用的標(biāo)準(zhǔn),如:中國商檢系統(tǒng)的CQCZJ18000:1998職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)等。組織可根據(jù)自己的需要,選擇合適的認(rèn)證機(jī)構(gòu),將其宣布的標(biāo)準(zhǔn)作為組織建立自己職業(yè)安全衛(wèi)生體系架構(gòu)所必需知足要求。另一類是不作為認(rèn)證用途,僅作為指導(dǎo)用的指南性質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn),確當(dāng)推英國BS8800-95職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系指南。

另外,手頭還要有ISO14001環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)、ISO9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)(如能及時取得2000年版標(biāo)準(zhǔn)的動向則更好),由于這三套體系其實(shí)有太多的共同之處,新建立的職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系應(yīng)盡量能兼容于組織已經(jīng)或打算建立的其它管理體系,相信這也是每個企業(yè)都但愿看到的結(jié)果。一、中國ISO14000認(rèn)證/認(rèn)可實(shí)施狀況ISO14001

自1996年9月國際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO)頒布首批ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)以來,國家環(huán)??偩志褪终旾SO14000系列標(biāo)準(zhǔn)在我國的實(shí)施。為在我國有效地開展環(huán)境管理體系認(rèn)證工作,積極探索環(huán)境管理體系認(rèn)證方法、認(rèn)證程序及技術(shù)規(guī)范,從1996年開始,國家環(huán)保總局在企業(yè)自愿的基礎(chǔ)上,在全國范圍內(nèi)開展了環(huán)境管理體系認(rèn)證試點(diǎn)工作。試點(diǎn)企業(yè)涉及機(jī)械、輕工、石化、冶金、建材、煤炭、電子等多種行業(yè)及各種經(jīng)濟(jì)類型。到1998年下半年試點(diǎn)工作結(jié)束的時候,有近70 家企業(yè)獲得了環(huán)境管理體系認(rèn)證證書。同時,國家環(huán)??偩诌€在全國13個試點(diǎn)城市開展了ISO14000標(biāo)準(zhǔn)的試點(diǎn)工作,探索了在城市和區(qū)域建立環(huán)境管理體系以及推進(jìn)實(shí)施ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)的政策和管理軌制。該項(xiàng)工作取得了可喜成績,姑蘇新區(qū)和大連經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)率先通過了區(qū)域ISO14001認(rèn)證,9個城市(區(qū))于1999年得到了國家總局的表彰。目前,我國的環(huán)境管理體系認(rèn)證工作已步入正軌。截至2000年3月31日全國獲認(rèn)證企業(yè)265家,獲國家認(rèn)可的環(huán)境管理體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)15家,注冊環(huán)境管理體系審核員1131人,獲存案資格的環(huán)境管理體系認(rèn)證咨詢機(jī)構(gòu)62家。

為維護(hù)ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證的公正性、權(quán)勢巨子性,保證認(rèn)證質(zhì)量,我國在引入和實(shí)施ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn),開展認(rèn)證試點(diǎn)工作的同時,積極快速地建立起規(guī)范化、科學(xué)化的中國環(huán)境管理體系認(rèn)證國家認(rèn)可軌制。

1997年5月國務(wù)院辦公廳批準(zhǔn)成立了中國環(huán)境管理體系認(rèn)證指導(dǎo)委員會,負(fù)責(zé)指導(dǎo)并同一管理ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)在我國的實(shí)施工作。指導(dǎo)委員會下設(shè)中國環(huán)境管理體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)可委員會和中國認(rèn)證職員國家注冊委員會環(huán)境管理委員會,分別負(fù)責(zé)對環(huán)境管理體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)的認(rèn)可和對環(huán)境管理體系認(rèn)證職員及培訓(xùn)課程的注冊工作。隨后,環(huán)認(rèn)委、環(huán)注委依國際標(biāo)準(zhǔn)化組織和國際電工委員會(ISO/IEC)的有關(guān)導(dǎo)則制訂了一系列認(rèn)可劃定,并于1997年底全面啟動了環(huán)境審核員注冊、審核員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)可工作。國家認(rèn)可軌制的建立為避免政出多門、無序管理、追求形式、降低認(rèn)證質(zhì)量的現(xiàn)象提供了軌制保證,克服了當(dāng)時一度泛起的多部分各行其是,各搞一套的混亂局面,對確保ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)在中國的有效實(shí)施具有重要意義。

我國環(huán)境管理體系認(rèn)證國家認(rèn)可軌制的原則是:

1)堅(jiān)持同一管理的原則。實(shí)施ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)的工作必需在指導(dǎo)委的同一組織部署下進(jìn)行,各有關(guān)部分和單位要緊密親密配合,不得各行其是,另搞一套;

2)遵循與國際規(guī)則一致的原則。因?yàn)檎J(rèn)證軌制與世界商業(yè)有著密不可分的關(guān)系,為使ISO14000實(shí)施有效地促進(jìn)環(huán)境與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,有力地推進(jìn)我國與世界各國的經(jīng)貿(mào)關(guān)系,研究并遵循國際慣例,與國際認(rèn)可規(guī)則保持一致,是我國環(huán)境管理體系認(rèn)證國家認(rèn)可軌制的重要原則;

3)堅(jiān)持ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施與我國現(xiàn)行環(huán)境管理軌制緊密結(jié)合的原則。在認(rèn)證的推行與實(shí)施過程中,力求采取有效措施,保證認(rèn)證軌制與我國環(huán)境管理軌制協(xié)調(diào)一致,相輔相成,共同促進(jìn)我國環(huán)境保護(hù)事業(yè)及國民經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展;

4)堅(jiān)持權(quán)勢巨子性和公正性的原則。環(huán)認(rèn)委和環(huán)注委接受來自委員會各部分及社會各界的監(jiān)視,嚴(yán)格按照國際準(zhǔn)則的要求建立自我約束機(jī)制,依據(jù)劃定的準(zhǔn)則和程序?qū)Νh(huán)境管理體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)、審核員及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展評審流動并授予國家認(rèn)可和注冊資格。從而保證環(huán)境管理體系認(rèn)證與認(rèn)可的公正性及權(quán)勢巨子性。

我們的方針是:秉承公正的信念,建立權(quán)勢巨子的機(jī)構(gòu),奉行嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),實(shí)施規(guī)范的管理。

認(rèn)可軌制的基本內(nèi)容是:

1)環(huán)境管理體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)必需經(jīng)中國環(huán)境管理體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)可委員會認(rèn)可;

2)環(huán)境管理體系審核員必需獲得中國認(rèn)證職員國家注冊委員會環(huán)境管理委員會的注冊資格;

3)環(huán)境管理體系審核員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、教材必需經(jīng)環(huán)注委認(rèn)可批準(zhǔn);

4)環(huán)境管理體系認(rèn)證咨詢機(jī)構(gòu)必需經(jīng)國家環(huán)??偩衷u審存案。 國際認(rèn)可論壇(IAF)是國家認(rèn)可機(jī)構(gòu)的多邊聯(lián)合組織。加入IAF,實(shí)現(xiàn)我國環(huán)境管理體系認(rèn)證工作的國際互認(rèn)是環(huán)認(rèn)委的工作。職業(yè)健康安全管理體系是與質(zhì)量管理體系 、環(huán)境管理體系并列的三大管理體之一,是目前世界各國廣泛推行的一種現(xiàn)代安出產(chǎn)管理方法。推行職業(yè)健康安全管理體系,是社會文明提高的需要,是企業(yè)管理現(xiàn)實(shí)的需要,也是國際商業(yè)競爭的需要。推動OHSAS18000系列標(biāo)準(zhǔn),對企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理,有著深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)意義和社會意義。

一、實(shí)施OHSAS為企業(yè)進(jìn)步職業(yè)健康 安全 績效提供了一個科學(xué)、有效的管理手段

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、科學(xué)技術(shù)的提高,泛起了良多產(chǎn)業(yè)復(fù)雜系統(tǒng),即指技術(shù)密集的,包括技術(shù)設(shè)備、人以及組織三類元素的社會/技術(shù)系統(tǒng)。出產(chǎn)實(shí)踐表明,對于產(chǎn)業(yè)復(fù)雜系統(tǒng),完全依賴 安全 技術(shù)系統(tǒng)的可靠性和人的可靠性,還不足以完全杜絕事故。直接影響 安全 技術(shù)系統(tǒng)可靠性和人的可靠性的組織管理因素,已成為是否導(dǎo)致復(fù)雜系統(tǒng)事故發(fā)生的深層原因。

認(rèn)證需要準(zhǔn)備的材料如下:到哪辦理ISO9001質(zhì)量管理體系要多久

1、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本以及組織機(jī)構(gòu)代碼證的復(fù)印件;

2、企業(yè)計(jì)量及檢測設(shè)備的檢定報(bào)告;

3、特殊崗位的上崗證書;

4、包含質(zhì)量手冊及程序文件在內(nèi)的一、二、三級文件;

5、企業(yè)供銷方面的資料;

6、企業(yè)人力資源方面的資料;

7、企業(yè)簡介及現(xiàn)有員工數(shù);

8、管理評審、內(nèi)部審核、滿意度等資料。

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