WALMART驗(yàn)廠，全稱(chēng)為沃爾瑪供應(yīng)商社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠，是沃爾瑪為了確保其供應(yīng)商在生產(chǎn)過(guò)程中遵守社會(huì)責(zé)任和法律法規(guī)，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行的一種審核和評(píng)估。這種驗(yàn)廠的目的在于避免因供應(yīng)商的違法行為或不道德行為而對(duì)沃爾瑪品牌形象造成損害，并確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和可持續(xù)性。

 

二、walmart驗(yàn)廠流程

注冊(cè)并創(chuàng)建賬戶--選擇驗(yàn)廠合作機(jī)構(gòu)--填寫(xiě)申請(qǐng)信息--前期準(zhǔn)備--首次會(huì)議--現(xiàn)場(chǎng)審核--文件資料審核--審核總結(jié)會(huì)議

 

三、walmart驗(yàn)廠內(nèi)容

1、道德標(biāo)準(zhǔn)審核（社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠）

現(xiàn)在可接受BSCI,SEDEX,社會(huì)責(zé)任審核，主要內(nèi)容包括童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)、結(jié)社自由、歧視、工作時(shí)間、工資福利、健康環(huán)境安全等方面。沃爾瑪?shù)纳鐣?huì)責(zé)任審核對(duì)消防和電氣安全要求比較重視。

2、質(zhì)量審核（Factory Capability Capacity Assessment），即工廠產(chǎn)量及能力評(píng)估，簡(jiǎn)稱(chēng)FCCA驗(yàn)廠。

FCCA驗(yàn)廠目的是審核工廠的產(chǎn)量及管理能力是否符合沃爾瑪?shù)漠a(chǎn)能和質(zhì)量要求。FCCA驗(yàn)廠審核內(nèi)容主要包括工廠設(shè)施與環(huán)境、質(zhì)量管理體系、來(lái)料控制、生產(chǎn)和過(guò)程控制、內(nèi)部測(cè)試、最終檢驗(yàn)、人力資源和培訓(xùn)等方面。通過(guò)FCCA驗(yàn)廠，總分達(dá)到60分以上且嚴(yán)重問(wèn)題點(diǎn)不得0分的，視為審核通過(guò)。否則可能需要來(lái)現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審或者提交書(shū)面的改進(jìn)計(jì)劃及改進(jìn)證據(jù)；

3、反恐審核（Supply Chain Security），供應(yīng)鏈安全審核，簡(jiǎn)稱(chēng)SCS驗(yàn)廠。

SCS驗(yàn)廠主要關(guān)注的是：人員安全、危機(jī)意識(shí)、工廠出入控制、工廠安全、貨柜和拖車(chē)安全、程序安全、信息安全、承包商安全等。

 

四、需準(zhǔn)備文件資料

1.營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)文件等

2.客戶記錄表和生產(chǎn)部門(mén)記錄表

3.公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)

4.代表其他組織對(duì)管理體系和社會(huì)/行為準(zhǔn)則審核的有效認(rèn)證清單。這些系統(tǒng)和審計(jì)已在公司內(nèi)部進(jìn)行。審計(jì)報(bào)告副本清單。

5.高級(jí)管理層在公司的責(zé)任、遵守行為準(zhǔn)則和運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)的書(shū)面證據(jù)

6.計(jì)算滿足最低社會(huì)要求所需的財(cái)政和人力資源

7.成本計(jì)算

8.計(jì)劃生產(chǎn)能力

9.員工行為培訓(xùn)證明文件

10.記錄可能的危險(xiǎn)源檢查結(jié)果和采取的糾正措施（安全評(píng)估）

11.所有員工的個(gè)人數(shù)據(jù)文件

12.分包商名單，包括生產(chǎn)部門(mén)的名稱(chēng)和地址

13.分包商遵守行為準(zhǔn)則面承諾

14.分包商工廠社會(huì)績(jī)效持續(xù)改善的證明

15.公司的書(shū)面社會(huì)政策

16.書(shū)面工作規(guī)則

17.工作時(shí)間記錄系統(tǒng)

18.所有雇員津貼的證明文件，說(shuō)明這些津貼是強(qiáng)制性的還是自愿的

19.行業(yè)規(guī)定的工作時(shí)間和信息來(lái)源的書(shū)面證據(jù)

20.公司規(guī)定的正常工作時(shí)間、輪班、多班工作、休息和節(jié)假日證明文件

21.法定/行業(yè)最低工資水平及信息來(lái)源證明文件

22.員工工資和工資支證明

23.社會(huì)保險(xiǎn)基金完稅證明

24.工資和工資計(jì)算，包括計(jì)件工人的產(chǎn)出記錄，包括工資和扣除的所有方面

25.產(chǎn)婦支付記錄和產(chǎn)婦津貼

26.固定計(jì)件工資計(jì)算文件

27.計(jì)件工：每個(gè)員工的生產(chǎn)數(shù)量記錄

28.違反工作規(guī)則和紀(jì)律措施的書(shū)面證據(jù)

29.安保人員雇傭合同/服務(wù)合同（如安保人員雇傭）

30.與員工代表的會(huì)議時(shí)間和書(shū)面協(xié)議

31.員工投訴記錄及處理投訴的措施和方法

32.員工宿舍安全證書(shū)(防護(hù)、衛(wèi)生等）

33.室溫、噪音和照明檢查文件

34.急救受訓(xùn)人員名單，包括姓名、職位和培訓(xùn)日期

35.事故數(shù)量記錄，包括事故原因、類(lèi)型、日期和損失以及受傷人員的描述

36.安全和健康培訓(xùn)（疏散培訓(xùn)和消防培訓(xùn)）的證明文件，包括受訓(xùn)人員姓名和培訓(xùn)日期

 

五、驗(yàn)廠結(jié)果

1.社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠（ES/RS）：

綠燈：2年內(nèi)審核，隨時(shí)進(jìn)行突擊檢查;

黃燈：經(jīng)過(guò)一年的審核，收到訂單后即可發(fā)貨;

橙燈：約6個(gè)月后審核，根據(jù)橙燈數(shù)量決定是否接受訂單和發(fā)貨;

紅燈：所有現(xiàn)有訂單都被取消，尚未發(fā)貨的訂單也被取消;沒(méi)有資格接收新訂單。已發(fā)貨訂單也將被取消，新訂單將不被接受。

2.質(zhì)量檢查WM-FCCA，

結(jié)果：良好(80-100)>CAP合格(60-79)>不合格(0-59)。

3.反恐檢查WM-SCS/SCAN：

結(jié)果：88-100分，有效期：2年(無(wú)嚴(yán)重項(xiàng)目);71-87分，有效期一年(無(wú)嚴(yán)重項(xiàng)目)。

 

六、出具審核報(bào)告

沃爾瑪Wal-mart驗(yàn)廠審核結(jié)束之后,會(huì)在2-3周內(nèi)正式出一份沃爾瑪驗(yàn)廠審核報(bào)告證書(shū)。